같이 있는 삶

오늘 이야기는 공산당의 조직 통제에 대한 이야기다. 여기서 이야기하는 조직의 통제란 공산당이나 군대 국영기업을 이야기하는 것이 아니다. 개혁 개방기에 발생된 새로운 조직들 사영기업, 사회조직, 대학 그리고 도시 기층 사회가 공산당 영도 체제에 영향을 주는 만큼 이들을 조직을 통제하는 것을 의미한다. 적색 자본가라는 말이 있다. 'Red capitalist' 사영 기업가 중 공산당을 의미하는 것이다. 기업가들이 중국에서 사업을 하기 위해 공산당원이 되기도 하지만 의식적으로 이들을 공산당원으로 끌어들인다. 이는 사영 기업가들이 가진 자본이 큰 힘을 가지기 때문이다. 중국의 천안문 민주화운동 당시 주도세력은 학생이었고 돈과 이동수단 그리고 팩스 등 부족한 것을 사영기업가들이 지원했었다. 그래서 천안문 민주화운..

이전 이야기입니다. https://value-together.tistory.com/121 [중국통 5-1화] 중국의 통제 결국 인사가 만사다 (f. 삼프로TV - 조영남 서울대 국제대학원 교수) 1화부터 4화까지의 내용은 중국 공산당 자체에 초점을 맞춰 공부해 봤다. 간단히 요약하자면 중국은 공산당 영도 체제 하에 있고 이를 위해 영도 원칙이 존재한다. 이를 뒷받침하기 위해 공산당 value-together.tistory.com 이렇게 중국이 관리 감독이 잘 된다고 하지만 우리가 흔히 알기로 중국에서 사업을 진행하기 위해 공산당 간부 만나 지속적으로 뇌물을 줘야 한다는 이야기를 듣는다. 아무리 관리 감독을 잘하고 정신 교육을 받아도 그 자리를 벗어나면 또 다른 문제들이 생긴다. 인간은 프로그램에 의해 움..

1화부터 4화까지의 내용은 중국 공산당 자체에 초점을 맞춰 공부해 봤다. 간단히 요약하자면 중국은 공산당 영도 체제 하에 있고 이를 위해 영도 원칙이 존재한다. 이를 뒷받침하기 위해 공산당 조직과 당원이 필요하다. 이들은 거미줄과 같이 치밀하게 얽혀 공산당 일당 체제를 기반이 된다. 또한 중국의 공산당은 자본주의가 스며든 중국식 사회주의를 표방한다. (우리가 알고 있는 막스, 레닌의 사회주의가 아니다) 이번 시간부터는 중국이 어떻게 국가, 사회, 국민을 영도하는가 즉, 어떻게 통제하는가를 알아보자. 중국에서의 통제는 긍정적 그리고 부정적 측면이 존재한다. 우선 부정적 측면은 공산당이라는 단일당이 모든 것을 통치하는 것이다. 긍정적 측면은 모든 일에 대한 책임을 공산당이 져야 한다. 중국의 경제 발전, 기..

우리 주변에는 공산당 일당 체제는 지속되기 어려울 것이라는 의견이 많다. 그 이유 중 하나가 중국의 소득 수준 향상이 공산당 체제 붕괴와 이어진다는 것이다. 이를 학술용어로 근대화론이라고 한다. 가장 첫 근대화의 시작은 농업에서 공업 사회로의 전환이다. 농민은 공장이 있는 장소로 몰려 도시화가 이루어진다. 공장에 일하기 위해 최소한의 지식을 배우는 의무교육, 대중교육이 탄생한다. 일하고 쉬는 사람들을 위해 오락을 제공하는 신문, 방송 미디어의 발전이 나타난다. 이렇게 20년이 흐르면 도시의 사람은 교육 수준이 높아지고 돈이 생겨 중산층이 된다. 이는 사람들로 하여금 삶의 가치를 고려하게 하고 억압을 참을 수 없게 된다. 따라서 공산당의 체제는 무너질 것이다. 이것이 근대화론이다. 하지만 이는 현지 상황과..

3-1부는 여기로~ https://value-together.tistory.com/114 [중국통 3-1화] 공산당원, 엘리트만 선발된다고? (f. 삼프로TV - 조영남 서울대 국제대학원 교수) 이전 시간에는 공산당의 이념(영도체제) 그리고 이를 이끌어가는 조직에 대해 공부했다. 오늘은 조직이 살기 위해 핵심이 되는 당원에 대해 살펴보자. 공산당에 대한 우리의 일반적 이미지가 있 value-together.tistory.com 입당 의식 후 정식당원이 되는 것은 아니고 예비당원 상태가 된다. 그리고 1년의 기간 동안 당원과 동일하지만 표결권만 갖지 못한다. 사실은 예비당원이 되면 큰 결함만 없는 한 정식당원이 된다. 정식당원이 되는 절차는 추가 절차 없이 상부에 보고 및 승인만 있으면 된다. 정식당원이 ..

이전 시간에는 공산당의 이념(영도체제) 그리고 이를 이끌어가는 조직에 대해 공부했다. 오늘은 조직이 살기 위해 핵심이 되는 당원에 대해 살펴보자. 공산당에 대한 우리의 일반적 이미지가 있다. 촌스럽고 과격하고 이질감에서 나오는 비호감일 것이다. 21세기 위와 같은 이미지로 14억의 사람들을 통치하고 관리할 수 있을까? 그리고 공산당이 말하는 사회주의 평등이 공산당원 사이에서도 실현되고 있는 걸까? 공산당원은 평당원과 간부당원으로 나뉜다. 간부당원은 공산당원이면서 직업도 공산당과 관련된 (국유기업, 공무원 등) 사람이며 전체 공산당 9,600만 명 중 700만 명이다. 나머지 8,900만 명 평당원은 자신의 별도 직업이 있다. 평당원을 쉽게 비유하자면 종교를 가진 평신도와 비슷하다. 평당원은 평소에는 자신..

공산당에는 이런 표현이 있다. '힘은 조직에서 나온다.' 흩어진 백 사람이 이야기하는 것보다 원칙과 이념으로 뭉친 하나의 조직에서 힘이 훨씬 크다. 그래서 공산당은 당원이 개별적으로 존재하지 않는다. 당원의 중요한 첫 번째 임무가 '조직생활'이다. 우리가 전 시간에 알아본 공산당 영도 체제에 이어 공산당 힘의 근원인 조직에 대해 이야기하려고 한다. 우리는 정부의 정책의 흐름을 개인이 노력하면 대략적으로나마 알 수 있다. 예를 들어 '외교 정책을 펴는 실무자는 외교부이고 외교부의 총책임은 대통령실, 안보부이다.' 대략 생각으로나마 그 흐름을 알 수 있다. 하지만 중국은 이런 방법으로는 알 수 없다. 최초 우한에서의 코로나 사태 때 도시를 봉쇄하고 약 4만 명의 의사와 간호사가 파견되었다. 우리 생각에는 공..

1부 링크입니다. https://value-together.tistory.com/105 40년 간 GDP 100배 증가, 중국 알아야만 한다 (f. 삼프로TV - 조영남 서울대 국제대학원 교수) 중국에서 발생한 일들 중국에서 나오는 뉴스 우리가 이해할 수 없다고 생각하는 것 굉장히 많다. . 지금 나이 30대만 하더라도 한국이라는 나라에서 30년을 살아온 것이다. 그 정도 되면 우리 주 value-together.tistory.com 공산당 영도 체제가 이루어지기 위해 최소한 크게 세 가지가 갖춰져야 한다. 첫 번째가 공산당 영도체제에 대한 이론적 설명이다. 공산당 영도체제의 필요성을 알려야 체제가 유지된다. 공산당 영도체제는 러시아 혁명부터 시작된 것으로 약 100년의 역사를 가진다. 즉, 그냥 만들어..

중국에서 발생한 일들 중국에서 나오는 뉴스 우리가 이해할 수 없다고 생각하는 것 굉장히 많다. . 지금 나이 30대만 하더라도 한국이라는 나라에서 30년을 살아온 것이다. 그 정도 되면 우리 주변에서 발생되는 일에 대하여 해석이 가능하다. 우리의 경험에 근거해서 판단할 수 있기 때문이다. 마찬가지로 중국의 일은 중국 고유의 정치 체계 속에서 일어나는 일이다. 이를 우리의 경험을 통한 근거로 판단하다 보니 이해가 안 되고 놀라운 것이다. 예를 들어 최근 코로나 봉쇄로 인한 중국의 시위를 보면 우리의 질문 자체가 '제2의 천안문 사태가 오는 것인가?' 이다. 그런 것들이 모두 오해이다. 이번 중국 시위로 언론에서 나온 사진 중 '전투경찰을 막아선 여성'을 본 기억이 있을 것이다. 실제 중국의 전투 경찰은 '..